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Studie zur organisationalen Resilienz

11. Dezember 2024

Die Studie des betterplace labs untersucht, was zivilgesellschaftliche Organisationen resilient macht und wie sie Krisen langfristig bewältigen können.

Sie definiert organisationale Resilienz als die Fähigkeit von Organisationen, mit Krisen umzugehen und handlungsfähig zu bleiben. Wichtige Resilienzressourcen sind unter anderem ein starkes Werteverständnis, belastbare soziale Beziehungen und eine lernende Organisation.

Doch die Studie zeigt auch Defizite, etwa in der dezentralen Führung und der vorausschauenden Planung. Insbesondere kleinere, ehrenamtlich geführte Organisationen schneiden oft besser ab. Die Ergebnisse bieten wertvolle Hinweise, wie Organisationen ihre Resilienz stärken können.